mieux informer les travailleurs

Il est urgent de renforcer les règles de consultation et d'information des travailleurs.

L'Europe a besoin de renforcer ses règles sur la consultation et l'information des travailleurs  en cas de restructuration d'entreprises. Il est devenu urgent de relancer la révision de la directive sur les comités d'entreprises européens actuellement bloquée au Conseil des ministres.La Commission européenne doit prendre ses responsabilités et  saisir sans tarder le Parlement européen.

 

 

 

Il faudrait envisager la création de délégations syndicales européennes, véritables partenaires pour représenter les intérêts des salariés, en complément des comités d'entreprises européens.

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'Europe doit intervenir pour aider les salariés à retrouver un emploi. Il est fondamental que le futur Fonds d'ajustement à  la Mondialisation  - qui devrait être opérationnel en 2007 - puisse bénéficier aux salariés et accompagner leur réinsertion professionnelle.

 

L'Europe ne doit pas seulement intervenir pour atténuer l'impact social des restructurations. Il faut que la Commission européenne puisse avoir les moyens d'évaluer sur la base de critères économiques objectifs les plans de restructurations des entreprises comme elle en a le pouvoir dans le cas des fusions et acquisitions d'entreprises.