un peu choquant, non ?

La patronne du magasin "Le Printemps" vient de quitter son poste.

Elle empoche une "indemnité" de 2,5 millions d'euros pour sa démission volontaire.

85% des salarié(e)s du "Printemps" gagnent moins de 1.500 euros brut par mois...

Avec la majorité départementale

Le projet du Pas-de-Calais en débat

Dans un monde complexe, loin de l'attentisme ou de la résignation, le Pas-de-Calais veut dessiner son avenir et devenir en 2015 un département au développement solidaire, innovant et durable.

En redéfinissant avec précision le champ de ses interventions, en concentrant ses actions sur des priorités clairement établies et partagées, le Département veut se doter d'un cadre, à l'intérieur duquel il pourra continuer de contribuer au développement de son territoire et au bien-être de ses habitants.

Cette ambition, le Conseil Général la décline au sein de son projet stratégique départemental, en trois lignes de force, qui font figure à la fois d'aide à la décision, et de guide, rappelant les ambitions fixées à toutes ses politiques :

-          être un département qui protège la personne et favorise son épanouissement dans le respect de son cadre de vie,

-          être un département qui attire et qui encourage,

-          viser l'excellence et organiser le rayonnement du Département.

Pleinement inscrit dans la démarche de contractualisation et de territorialisation, ce projet affirme des priorités et des ambitions et engage toute la collectivité départementale devant la population.

Le compteur du blog

Comparés aux chiffres de février 2006, le nombre de visites et de visiteurs (450, le meilleur score depuis la création du blog) a été multiplié par 4, le nombre de pages consultées multiplié par 6.